Ein Tag allein genügt nicht

Nat¨¹rlich kann ich nicht die ganze Gesellschaft ?ndern, aber als Vizepr?sidentin f¨¹r Personalentwicklung und Leadership bin ich daf¨¹r verantwortlich, dass wir alles daransetzen, die Situation an der ETH zu verbessern und ein Klima zu schaffen, das sexuelle Bel?stigung m?glichst verhindert. F¨¹r die Schulleitung ist klar: Die ETH Z¨¹rich hat eine Nulltoleranz gegen¨¹ber sexueller Bel?stigung und wird diese auch durchsetzen.

M?ngel konkret angehen ¨C st?ndig

Wir wissen: Ein starkes Machtgef?lle und ausgepr?gte Hierarchien sind Risikofaktoren, die sexuelle Bel?stigung beg¨¹nstigen k?nnen. Diese Risikofaktoren findet man an Hochschulen ¨C die ETH ist da keine Ausnahme. Nicht nur der heutige Tag gegen sexuelle Bel?stigung zeigt, dass Schweizer Hochschulen unterdessen verstanden haben, dass sie dieses Thema aktiv angehen m¨¹ssen und sie nicht wegschauen d¨¹rfen.

Wir arbeiten an der ETH Z¨¹rich seit einigen Jahren durch Kampagnen, Anlauf- und Beratungsstellen sowie Schulungen intensiv daran. Ziel dabei ist immer eine h?here Sensibilisierung und schliesslich ein Kulturwandel in der ETH. Bei all diesen positiven Entwicklungen ist aber auch klar: Auch wenn wir schon viel getan und erreicht haben ¨C der Kampf gegen sexuelle Bel?stigung ist nie zu Ende. Was es braucht, ist eine st?ndige, aktive Auseinandersetzung mit dem Thema sexuelle Bel?stigung und ein kontinuierliches Hinzulernen und Anpassen, wo wir an der ETH die Situation noch verbessern k?nnen.

Noch niederschwelliger melden

Aber wie erkennen wir, wo es allenfalls brennt an der ETH? Reichen daf¨¹r unsere Anlauf- und Beratungsstellen, oder brauchen wir noch andere Instrumente? Diese Fragen stellen sich mein Team und ich intensiv. Wir haben erkannt, dass die Schwelle, sich bei der ETH zu melden, wenn sexuelle Bel?stigungen vorkommen, noch niedriger sein muss. Wir werden deshalb auf Anfang April ein Online-Formular aufschalten, bei dem sich Menschen anonym melden k?nnen, wenn sie sexuelle Bel?stigung ¨C sei es als betroffene Person, sei es als Zeuge oder Zeugin ¨C an der ETH erlebt haben.

Was uns bei diesem neuen Projekt besonders wichtig ist: Wir ermuntern die Menschen, die sich anonym melden, uns zu sagen, was wir verbessern k?nnten, Vorschl?ge zu machen. Wir sind davon ¨¹berzeugt, dass diese Menschen aus ihrer Erfahrung heraus viel beizutragen haben. Das Ziel dieser Erhebung ist, die ETH als Organisation weiterzuentwickeln, zu sehen, wo wir unser Issue-Management verst?rken m¨¹ssen, wo wir pr?ventiv aktiv werden sollten.

Unsere bew?hrtes Beratungsangebote bleiben dabei nat¨¹rlich bestehen. F¨¹r die vertrauliche Beratung von Betroffenen haben wir verschiedene interne und externe Anlauf- und Beratungsstellen. In dieser ?informellen Phase? h?ren wir den Betroffenen zu und zeigen ihnen Optionen zum m?glichen weiteren Vorgehen auf. Grunds?tzlich entscheidet hier die betroffene Person ¨¹ber die n?chsten Schritte. Des Weiteren gibt es die M?glichkeit, einen Vorfall bei der Meldestelle schriftlich zu melden und damit ein formelles Verfahren einzuleiten. Im akuten Fall eines ?bergriffs ist zudem unsere Sicherheitszentrale Tag und Nacht erreichbar und zust?ndig. Alle Informationen zum Beratungsangebot finden Sie hier.

Anonyme Meldungen ¨C die L?sung?

Da anonyme Meldungen oft als Allerheilsmittel gegen sexuelle Bel?stigung und ?bergriffe angepriesen werden, ist es mir ein grosses Anliegen auch klar und deutlich zu sagen, was anonyme Meldungen nicht leisten k?nnen:

Erstens: Ohne beschuldigende Person ¨C kein Verfahren. Will heissen: Um einen formellen Prozess gegen eine Person auszul?sen, braucht es im Schweizer Rechtssystem zwingend eine beschuldigende Person, die mit ihrem Namen hinsteht. Keine Institution darf auf anonyme Meldungen hin die Beschuldigten kontaktieren, Akten anlegen oder gar Massnahmen treffen. Unser Rechtssystem verpflichtet uns dazu, beschuldigte Personen ¨¹ber die Beschuldigung zu informieren und dazu, dass diese dazu Stellung nehmen d¨¹rfen. Ich m?chte keinesfalls bei Betroffenen den Eindruck erwecken, bei einer anonymen Meldung gehe die ETH gegen Beschuldigte vor, obwohl dem nicht so ist. Deshalb wird es auf dem Online-Meldeformular auch nicht m?glich sein, jemanden namentlich zu beschuldigen.

Wichtiger Mosaikstein

Und ein zweiter Punkt: Wir sind uns bewusst, dass die Aussagekraft eines auf solchen anonymen Meldungen beruhenden Datenpools begrenzt ist. Mal abgesehen davon, dass wir nicht verhindern k?nnen, dass das Formular auch missbr?uchlich ausgef¨¹llt wird, k?nnen diese anonymen Meldungen allein nie und nimmer die ganze Situation an der ETH wiedergeben. Wir brauchen zuerst einen Erfahrungswert, wie Menschen diese neue M?glichkeit nutzen.

Zudem sehe ich diese Meldungen als einen wichtigen Mosaikstein in einer ganzen Reihe von Tools, die wir haben m¨¹ssen, um herauszufinden, wie ETH-Angeh?rige die Situation an unser Hochschule wahrnehmen. Das heisst konkret: Wir werden die Erfahrungen unserer Anlauf- und Beratungsstellen, Ergebnisse aus Umfragen und auch die eingegangenen anonymen Meldungen noch besser miteinander verkn¨¹pfen, um ein umfassenderes Bild zu bekommen, wo wir in unserm Kampf gegen sexuelle Bel?stigung stehen und wo wir noch Massnahmen treffen m¨¹ssen.

Gemeinsames Engagement

Ich m?chte in einer Gesellschaft leben, an einer Hochschule arbeiten, wo Menschen weder sexuell noch sonst diskriminiert und bel?stigt werden. Ich werde alles daf¨¹r tun, dass die ETH als Institution ihren Beitrag dazu leistet. Nur, sexuelle Bel?stigung geht uns alle an ¨C es ist nicht nur ein Thema der Institution, sondern ein Thema f¨¹r jeden und jede einzelne von uns. Helfen Sie aktiv mit, die ETH zu einem Ort zu machen, an dem niemand bel?stigt wird. Nur wenn wir als Institution von Bel?stigungen wissen, k?nnen wir sie auch bek?mpfen. Melden Sie sich bei unseren Anlauf- und Beratungsstellen, wenn sie sexuelle Bel?stigung erfahren oder beobachten. Sie k?nnen das anonym, vertraulich oder mit einer formellen Meldung machen ¨C wie immer Sie sich entscheiden, wir unterst¨¹tzen Sie; es gibt verschiedene Optionen.

Das Wichtigste: Engagieren Sie sich pers?nlich gegen sexuelle Bel?stigung, bevor es ¨¹berhaupt dazu kommt. Entscheidender als alle Massnahmen, welche die Justiz oder die Institutionen je ergreifen k?nnten, ist ein Umdenken ¨C der Wille und eine gelebte Kultur, gemeinsam sexuelle Bel?stigung nicht (mehr) zu tolerieren ¨C nie mehr. An keinem Tag.