Impegnativo, ma flessibile e adatto alle famiglie
Ralph Schlapbach è stato premiato con il Triciclo d'oro in occasione dell'aperitivo di Natale della Direzione della scuola. Questo fa del padre di tre figli il superiore più adatto alle famiglie dell'ETH di Zurigo.
I bambini vogliono essere ritirati dall'asilo in orario e a volte sono malati. I superiori che sono favorevoli alla famiglia si caratterizzano, tra l'altro, per la possibilità di lavorare a tempo parziale o da casa e per il fatto che per loro il raggiungimento degli obiettivi dei collaboratori è più importante della loro semplice presenza sul posto di lavoro. Questo è quanto emerge dai criteri dell'ETH di Zurigo per l'attenzione alle famiglie. La giuria del Triciclo d'Oro li ha utilizzati come base per premiare il superiore più favorevole alla famiglia nel 2015. Il premio è stato istituito dall'Associazione accademica del corpo intermedio del PF di Zurigo (AVETH) ed è assegnato congiuntamente da AVETH e da Equality! Il vincitore di quest'anno è Ralph Schlapbach.
Il professore del Dipartimento di biologia e responsabile del Centro di genomica funzionale di Zurigo è molto soddisfatto del riconoscimento. "Il premio mi dà una sensazione positiva. Cerco di dare l'esempio della cordialità familiare senza comunicarlo esplicitamente", dice. "Non si sa mai se verrà dato per scontato o se verrà apprezzato come un sostegno consapevole ai dipendenti".
Tuttavia, egli pone grandi richieste ai suoi collaboratori: devono essere flessibili e contribuire al massimo del loro potenziale. "Per raggiungere questo obiettivo, devo creare un ambiente in cui anche i collaboratori con figli siano pienamente concentrati sul lavoro. Ad esempio, se un bambino è malato, i genitori devono potersi dedicare a lui. Hanno poi la possibilità di lavorare da casa o di recuperare il lavoro nel fine settimana, in via eccezionale, quando il partner si occupa del bambino".
Schlapbach dice di essere un esempio di ciò che lui stesso vorrebbe da un superiore. Ha tre figli di 5, 9 e 15 anni. Sua moglie lavora all'ospedale universitario. "La mia consapevolezza della cordialità familiare deriva principalmente dalle mie esperienze e dai miei bisogni".
Possibilità di carriera part-time
La giuria del Triciclo d'Oro ha motivato la sua decisione a favore di Schlapbach sottolineando, tra l'altro, che il biochimico apprezza il buon lavoro di squadra e sostiene anche la carriera dei suoi collaboratori part-time.
"Il lavoro part-time viene mal interpretato da alcuni come una mancanza di impegno", dice Schlapbach. Ma non è affatto così: "Questi membri del team sono spesso più efficienti. Siccome sanno che il loro tempo è limitato, riescono a fare di più nel loro tempo di presenza".
Organizzare un team di 40 persone in questo modo è una sfida e presuppone la comprensione di tutto il team. Schlapbach: "Io creo le condizioni quadro, ma anche il team deve vivere e sostenere l'attenzione alle famiglie. Non sono solo i genitori a beneficiare della flessibilità, ma anche i collaboratori con altri impegni".
Aperitivo di Natale della Direzione della scuola 2015
Il Triciclo d'Oro, il premio per il superiore più adatto alle famiglie dell'ETH di Zurigo, è stato assegnato il 15 dicembre in occasione del tradizionale aperitivo natalizio della Direzione della scuola.
Il Presidente dell'ETH Lino Guzzella ha salutato il suo Vicepresidente per il Personale e le Risorse, Roman Boutellier, che lascerà il suo incarico tra pochi giorni. Ha consegnato le chiavi del suo ufficio al suo successore Ulrich Weidmann durante una spettacolare azione di arrampicata su una parete allestita appositamente per la manifestazione.
Lino Guzzella ha inoltre riconosciuto i successi ottenuti nel 2015 nell'insegnamento, nella ricerca e nel trasferimento del sapere dell'ETH di Zurigo e ha ringraziato i suoi collaboratori per gli eccellenti risultati ottenuti quest'anno.
Le immagini e la registrazione video dell'evento sono disponibili su www.ethz.ch/weihnachtsapero2015.